Z tytułem „Najlepszego Pracodawcy” 2021 r.

Inicjatywa Centralnego Biura Certyfikacji Krajowej ma na celu wyłonienie przedsiębiorstw, które wyróżniają się rzetelnością pod względem polityki zatrudnienia, rozwiązań pracowniczych i zarządzania zasobami ludzkimi.

To firmy godne zaufania, dbające o rozwój pracowników oraz zapewniające stabilność zatrudnienia i przyjazną atmosferę w pracy.

– Cieszymy się, że po raz kolejny jakość Budimeksu – jako odpowiedzialnego pracodawcy – została potwierdzona tym wyróżnieniem. Warto przypomnieć, że w zeszłym roku przystąpiliśmy do kampanii #niezwalniamy. Jej uczestnicy deklarują, że w związku z recesją miejsca pracy będą redukowane w ostatniej kolejności. To, co wyróżnia nas także jako pracodawcę, to bardzo niski poziom rotacji pracowników, bardzo bogaty pakiet szkoleń, świadczeń socjalnych i możliwość rozwoju zawodowego na każdym poziomie kariery w naszej organizacji. To wysiłek całego zespołu HR Budimeksu, któremu należą się słowa uznania za zdobyty certyfikat – mówi Cezary Mączka – członek zarządu, dyr. zarządzania zasobami ludzkimi Budimex SA.

Aby uzyskać tytuł „Best Quality Employer”, uczestnicy muszą przejść proces certyfikacji i spełnić określone w nim standardy. Pod uwagę brane są między innymi takie kryteria jak poziom zatrudnienia, poziom rotacji pracowników, rozwój kwalifikacji zawodowych pracowników i szkolenia, ścieżki kariery i awansu, warunki rekrutacji oraz zarządzanie kompetencjami.

– Naszym celem jest wyłonienie firm zapewniających najlepsze warunki pracy. W procesie weryfikacji oceniana jest polityka zatrudnienia i zarządzania zasobami ludzkimi, możliwości awansu i rozwoju, stabilność i atrakcyjność warunków zatrudnienia – mówi Elżbieta Michalska, prezes CBCK.

Wśród firm wyróżnionych tytułem „Best Quality Employer” znalazły się obok Budimeksu m.in. mBank, DPD, UPC czy grupa Żywiec.